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物流公司员工离职调查问卷表

时间:2020-06-22 21:05来源:辣文论文
感谢您在百忙之中对本问卷的支持!本调查旨在了解S物流公司员工流失的原因及取向,力求从中找出合理的协调办法,以回馈社会。此次问卷调查仅为一项学术研究,分析结果仅供本研

感谢您在百忙之中对本问卷的支持!本调查旨在了解S物流公司员工流失的原因及取向,力求从中找出合理的协调办法,以回馈社会。此次问卷调查仅为一项学术研究,分析结果仅供本研究使用,并只以汇总的形式出现,问卷无需署名,并由研究者妥善保管,我们会对答案严格保密,所以希望您能认真填写本问卷。对您的支持再次表示衷心的感谢!51528

离职调查表一、基本信息

姓名:________                      所在部门/职务:________

入职时间:________                 离职时间:____________

离职类型:口自愿离职  口非自愿离职  口协议解除劳动合同

二、离职情况调查:

1.您的性别 

A 男             B 女

2.您的年龄

A 25岁以下  B 25岁—35岁    C 35岁—45岁  D 45岁以上

3.在公司方面以下哪些组织因素是致使您离职的原因?

A、薪资福利差论文网                 

B、不满公司的政策和制度

C、缺少培训提升的机会

D、对现有岗位不满意

E、与上司产生矛盾

F、工作压力大

G、工作环境不佳

H、缺少晋升机会

I、与同事关系不融洽

J、其他:________  

4.个人方面下列哪些个人因素是致使您离职的原因?

A、个人职业发展原因/有更好的工作机会

B、自行创业

C、身体健康原因

D、转换行业

E、家庭原因

F、学习进修

G、地域因素不便

H、其他原因:________  

5.您认为所在部门在以下哪些方面需要重点加以改善?

A、部门内部的沟通与协作

B、上级的管理方式、部门环境及设施

C、教育和培训机会

D、人才梯队建设

E、其他:________  

6.你认为公司在以下哪些方面需要加以改善?

A、自我发展机会

B、薪酬制度

C、工作环境及设施

D、福利体系

E、跨部门的沟通

F、引进合适的管理人才

G、教育培训 

H、其他:________  

7.当初是什么促使你选择加入本公司?

8.在你做出离职决定时,你认为公司在哪些方面与你的想象和期望差距较大?

9.在你的工作中,哪些职责是你喜欢的?哪些是你不喜欢的?

10.你最喜欢本公司的哪些方面,最不喜欢本公司的哪些方面?

11.你认为公司应该采取哪些措施来更有效地吸引和留住人才?

12.离开公司后你是否还愿意继续了解公司的发展现状、岗位需求?

A、愿意                         B、不确定                   C、不愿意

若您选择了最后一项,请说明原因:________________________    

13.若遇到合适的时机,您是否愿意重返公司工作?

A、愿意                         B、不确定                   C、不愿意

若您选择了最后一项,请说明原因:________________________     

 

物流公司员工离职调查问卷表:http://www.lwfree.com/fanwen/lunwen_55182.html
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