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大学生求职简历的制作与求职成功率

时间:2020-07-27 20:27来源:毕业论文
大学毕业生面临的就业形势更加严峻。影响大学毕业生成功就业的因素有多种,但是相当于求职者递交给用人单位名片的求职简历存在的问题,无疑也将会极大地影响求职成功率。大学

摘要:在“史上更难就业年”到来之际,大学毕业生面临的就业形势更加严峻。影响大学毕业生成功就业的因素有多种,但是相当于求职者递交给用人单位名片的求职简历存在的问题,无疑也将会极大地影响求职成功率。大学毕业生必须高度重视求职简历的制作,通过制作一份精良的求职简历提高求职的成功率。52901

毕业论文关键词:大学毕业生;求职;个人简历;求职成功率

The production of resume and Job search success rate

Abstract:In this "history on the more difficult employment years".The situation of graduates facing are more severe .There are a lot of factors affect the job success rate.But last not least,the resume like a business card which has some problems would has a bad effects on the job success rate.Graduates must have great importance to resume production and improve the success rate of a job well by making a great resume.

Key Words: graduate; job search; resume; job success rate

一、“史上更难就业年”与大学毕业生的求职压力

近年来随着高校的扩招,中国高校教育已经进入大众化阶段,大学生也不在是昔日的天之骄子、社会精英了,越来越多的大学毕业生涌入人才市场,市场对劳动力的需求虽然也有所增加,但远远赶不上高校毕业生人数的激增,供大于求的现象越来越严重。

1.2014年进入就业市场的应届大学生数量将创历史新高。根据人社部数据显示,我国2010年、2011年、2012年、2013年的应届高校毕业生人数分别为631万、660万、680万、699万。今年,我国2014届大学应届毕业生将达到727万,创应届大学生数量历史新高。727万再加上往届未能顺利就业的大学生的累积,需要进入就业市场寻求就业岗位的大学生总数将接近一千万人,这就使得2014年的待就业人数创历史新高。如果去年被称为“史上最难就业年”,那么今年似乎应该叫做“史上更难就业年”了[ ]。

2.2014年总的就业形势呈现“双减少”趋势。所谓“双减少”,就是用人单位数量和招聘人数与往年相比均有一定程度的下降。根据前程无忧网站2013年10月初发布的《2013典范企业人才招聘状况报告》显示,代表中国人才管理最高水平的2013最佳人力资源100家典范企业,2014届本科应届毕业生招聘计划为45577人,这比去年减少了7.3%[ ]。就业生人数增多,而招聘单位、招聘岗位减少,就业的竞争无疑将更加激烈。根据国内网络招聘平台智联招聘发布了一份《2014年应届毕业生求职力调研报告》显示,2014年应届毕业生投递简历平均27.7份,高于2012年和2013年,但大都用人单位没有回复[ ]。用人单位对应届大学生有了更多的选择,也势必进行更多的筛选比较。

3.2014届应届毕业生中,选择直接就业的比例增加,大学生就业压力更大。根据智联招聘《2014高校应届毕业生就业形势报告》显示2014年727万大学毕业生毕业后选择就业的比例为76.3%,选择在国内继续学习的人为14.5%,选择出国继续学习的人为5.4%,选择创业的比例为3.2%。与2012年、2013年相比,2014年更多的高校毕业生选择就业,比例由2012年的68.5%上升至2014年的76.3%,而选择继续学习深造的学生比例则有所下降,尤其是选择国内继续学习的比例由17.5%下降至14.5%。[ ]这说明当前大学生对待高学历的态度渐趋理性,越来越多的学生不再盲目地寻求高学历,而选择步入职场积累工作经验。从以上内容可以看出,2014年,选择继续深造和创业的学生比例均呈下降趋势,由此造成进入就业市场的应届大学生比例上升。今年的应届大学生就业相比往年竞争会更激烈,情势更加严峻。 大学生求职简历的制作与求职成功率:http://www.lwfree.com/guanli/lunwen_56958.html

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